Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Tasikmalaya Rachmat Mahmuda SE, MM menjelaskan, tujuan diselenggarakannya Job Fair 2022 salah satunya untuk mendukung pembangunan Bidang Ketenagakerjaan. Sasarannya adalah meningkatnya jumlah tenaga kerja yang produktif dan berkualitas. Juga terciptanya hubungan kerja yang harmonis dan saling menguntungkan dalam peningkatan IPM Kota Tasikmalaya.
Rachmat juga menjelaskan masalah pengangguran yang terjadi di Indonesia, termasuk di Kota Tasikmalaya disebabkan ketidakseimbangan antara persediaan dan kebutuhan tenaga kerja, baik dari segi kualitas maupun kuantitas yang dibutuhkan pasar kerja. Jumlah pekerja setiap tahun meningkat, namun jumlah lowongan kerja masih terbatas.
Selain itu juga kesenjangan informasi antara perusahaan pengguna tenaga kerja dengan pencari kerja. Seringkali terjadi perusahaan pengguna tenaga kerja sulit mendapatkan tenaga kerja yang sesuai dengan kualifikasi dan jabatan yang tersedia.
Baca Juga:Petani Butuh Perhatian SeriusTarif Tetap, Beban Makin Berat
Kata Rachmat, hampir dua tahun saat masa pandemi Covid-19 pihaknya tak menghelat job fair. Secara umum, terang dia, pasca pandemi Covid kemarin angka pengangguran di Kota Tasikmalaya sempat naik.
“Setelah kondisi melandai, kita lebih agresif lagi menghelat kegiatan seperti ini baik online maupun offline. Job Fair ini diikuti 20 perusahaan dan tersedia sebanyak 1.049 lowongan pekerjaan. Tapi Alhamdulillah kini menurun lagi angka penganggurannya karena banyak perusahaan melalukan penerimaan lowongan kerja,” terangnya.
Dia menambahkan, dalam job fair kali ini para pencaker yang sudah masuk mendaftar mayoritas generasi muda yang baru lulus. “Ya masih pada fresh graduate lah. Memang saat ini banyak perusahaan yang membutuhkan tenaga pekerja seperti mereka,” tambahnya.
Bagi yang peserta yang belum diterima bekerja, jelas dia, tak perlu khawatir. “Disnaker kerja sama dengan Kemenaker jadi klik dan gunakan aplikasi Si TAMAS tinggal download di playstore. Disana banyak lowongan kerja lainnya,” jelasnya.
Asisten Daerah I Bidang Pemerintahan dan Kesejahteraan Masyarakat Pemerintah Kota Tasikmalaya Drs H Rachmat Riza Setiawan yang membuka Job Fair 2022 memberikan pesan kepada para pencari kerja dengan langsung berdialog dengan pencari kerja. “Teman-teman pencari kerja harus bisa menganalisa potensi diri masing-masing, sesuai dengan tema job fair kali ini knowing yourself to start the brilian career. Persiapkan diri kita, kemampuan dan skill kita untuk mendapatkan pekerjaan yang tepat,” pesan Riza. Dia pun berharap dengan adanya Job Fair 2022 bisa mengurangi angka pengangguran di Kota Tasikmalaya.