TASIKMALAYA, RADARTASIK.ID – Suasana di lingkungan Pemerintah Kota Tasikmalaya mulai terasa tegang menjelang pelantikan pejabat eselon III dan IV hasil seleksi Manajemen Talenta ASN.
Pelantikan yang direncanakan berlangsung pada Jumat 31 Oktober 2025 ini disebut-sebut akan menjadi gelombang rotasi dan promosi terbesar di Pemerintah Kota Tasikmalaya tahun ini.
Sejumlah ASN di berbagai dinas mengaku ketar-ketir menunggu pengumuman resmi nama-nama yang akan dilantik.
Baca Juga:Trotoar di Atas Saluran Air Ambruk di Jalan Empang Pasar Mambo Kota Tasikmalaya, Dua Gerobak Pedagang RusakMasalah Pertemanan Berujung Hilang Nyawa di Cihideung Tasikmalaya
Pasalnya, mekanisme manajemen talenta yang diterapkan Pemkot Tasikmalaya dianggap benar-benar menitikberatkan pada kinerja, rekam jejak, dan potensi kepemimpinan bukan lagi faktor kedekatan atau senioritas semata.
“Sekarang seakan semua serba objektif. Kita tidak tahu siapa yang akan naik, siapa yang tetap, atau siapa yang digeser. Semua tergantung penilaian sistem, meskipun saya ragu, ” ujar salah satu ASN yang enggan disebutkan namanya,selasa (29/10/2025).
Sementara itu, Kepala BKPSDM Kota Tasikmalaya Gungun Pahlagunara menjelaskan sistem manajemen talenta ini diharapkan mampu menempatkan pejabat sesuai dengan kompetensi, etika, dan potensi kepemimpinan yang dimiliki.
“Waktu Pelantikan kita lihat saja nanti, tapi hasil akhir dari proses seleksi terbuka yang objektif dan terukur. Semua calon dipilih berdasarkan kinerja, bukan kedekatan,” ujarnya.
Wali Kota Tasikmalaya Viman Alfarizi, menegaskan bahwa pelaksanaan rotasi dan promosi kali ini adalah bentuk komitmen pemerintah daerah dalam menjalankan reformasi birokrasi berbasis merit system.
“Kita ingin birokrasi yang sehat. Jabatan bukan hadiah, tapi amanah bagi mereka yang berprestasi dan siap membawa perubahan,” tegasnya.
Di berbagai sudut kantor pemerintahan, kabar pelantikan ini menjadi topik hangat. Banyak ASN yang berharap sistem baru ini benar-benar transparan dan adil, tanpa intervensi maupun “titipan jabatan”.
Baca Juga:Saluran Irigasi Tertutup Tembok Cor di Jalan Sutsen Kota Tasikmalaya Dipenuhi SampahEvent Olahraga Citanduy Trail Run Adventure 2025 Perkuat Sinergitas Lintas Daerah
“Kami siap menerima apa pun hasilnya, asal memang berdasarkan kinerja, bukan lobi-lobi,” ujar seorang pejabat muda di lingkungan Sekretariat Daerah.
Pelantikan hasil manajemen talenta ini diperkirakan akan digelar akhir pekan ini di Bale Kota Tasikmalaya, dan diyakini menjadi penentu arah baru dalam pola pembinaan karier ASN di lingkungan Pemkot. (K14)